5X人才培养年第一季度培养状态汇报会顺利召开
4月14日仪征工厂召开5X人才培养年第一季度培养状态汇报会，仪征工厂党委书记、厂长徐治勤等领导参加了本次会议。
会上5X人才培养项目协调组就“5x人才培养”项目计划、Jump人员及基础人才培养计划、Jump人员轮岗计划、5x评价体系等议题进行了汇报，详细全面地介绍了5x人才培养地图的脉络及走向，其成果的输出将对仪征工厂发展具有重要意义。
作为5x人才项目创新培养机制，CrossTeam将通过匹配课题，跨部门组建无领导小组讨论将Jump人员与基础人才的培养进行有效的连接，共同突破工厂现阶段管理运营中的瓶颈，解决实际问题，实现团队力量的凝聚和个人能力的提升。与此同时，5x人才培养项目也将与仪征工厂企业文化建设紧密联系在一起，培养出更多具有榜样力量的人才引领人才队伍的建设，更好的实现“精益、高效、创新、降本”的文化实践。
最后，徐治勤厂长对本次汇报会进行了总结，首先他对5X人才培养项目的各项计划及实施状态表示了肯定，其次要求5X人才培养工作要精益求精，做到彻底，希望学员们能够充分利用公司给予的资源及平台，实现能力的飞跃。
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