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根据仪征市政府办公室用工需要，现面向全市招聘汽车驾驶员1名。具体要求如下：一、招聘条件1、户籍和现居住地均在仪征市辖区内的居民（退役军人和城区有住房者优先）。2、持有B驾驶证以上并具有1年以上专职驾驶经历（截至年6月30日），反应敏捷，驾驶技术稳定娴熟，无重大交通事故和年度12分以上扣分记录。3、高中及以上学历（含同等学历），年龄35周岁以下（年7月1日以后出生）。4、品德良好、责任心强，有安全意识，爱护车辆。具有一定的沟通能力，能吃苦耐劳，服从安排，具有良好的职业素养及团队合作精神。5、没有不良嗜好，身体健康，无色盲、色弱和心脏病或遗传病史等影响驾驶的疾病。6、无违法违纪记录（确定体检名单后提供）。二、报名(一)报名时间：年6月29日至年7月7日18点止；(二)报名地点：仪征市阳光劳务派遣有限公司业务科（大庆北路86号北三楼），联系人：姚女士，联系-，本次报名采取现场报名的方式进行，现场采集个人信息，不接受网上报名。（三）报名须提供资料1、有效期内的二代居民身份证（退役军人还要提供退役军人证）、户口簿原件及复印件。2、毕业证、驾驶证原件及复印件，14天无疫情地出行证明。3、一寸近期彩色免冠照片3张（报名表上需粘贴1张）。（四）报名资格审查对报名人员进行资格审查，报考人员提供虚假报名资料的，一经查实即取消聘用资格。审查结果通知报名者本人。三、考试

考试为技能考试和面试，考试时间及地点另行通知。

四、体检根据技能考试和面试百分制打分成绩按比例（技能考试占70%、面试占30%）进行综合排名，对入围人员按招聘计划1：1的比例按成绩排名先后顺序确定参加体检人员。如综合成绩排名相同，以技能考试打分从高分到低分确定体检人员；如该成绩仍相同，则另行增加驾驶理论笔试并从高分到低分确定体检人员。体检标准参照修订后的《公务员录用体检标准（试行）》、《公务员录用体检操作手册（试行）》等规定执行，且无色盲和色弱。五、政审和公示体检合格人员的政审工作参照有关政审规定组织实施。拟聘用人员名单在市级机关事务管理中心进行公示，公示期5个工作日，接受社会和报名应聘者监督。在体检、政审、公示等环节因报名应聘者不符合要求、放弃等原因而出现计划缺额时，按入围成绩排名从高分到低分递补。六、聘用及工资待遇公示无异议的拟聘用人员，按有关规定办理聘用手续。由仪征市阳光劳务派遣有限公司与其签订劳务派遣合同，人员性质为阳光劳务派遣人员。新聘用人员实行试用期（试用期为3个月），试用期满考核不合格的，自然解聘。涉及有劳动关系的，在正式签定聘用手续前，由本人按有关规定自行负责处理。新聘用人员由市级机关事务管理中心负责管理，薪酬待遇按市级机关事务管理中心劳务派遣人员待遇执行，并按规定缴纳社会保险和住房公积金。七、本简章由仪征市级机关事务管理中心负责解释咨询－、市纪委派驻第三纪检组对本次招聘过程进行全程监督，监督－仪征市阳光劳务派遣有限公司年6月28日预览时标签不可点收录于话题#个上一篇下一篇