仪征市交通运输局公开招聘驾驶员简章

根据仪征市交通运输局用工需要,现面向全市招聘汽车驾驶员1名。具体要求如下:

一、招聘条件

1、户籍和现居住地均在仪征市辖区内的居民。

2、持有B驾驶证以上并具有5年以上专职驾驶经历(截至年7月23日),反应敏捷,驾驶技术稳定娴熟,近三年无重大交通事故和年度12分以上扣分记录。

3、高中及以上学历(含同等学历),年龄45周岁以下(年1月1日以后出生)。

4、品德良好、责任心强,有安全意识,爱护车辆。具有一定的沟通能力,能吃苦耐劳,服从安排,具有良好的职业素养及团队合作精神。

5、没有不良嗜好,身体健康,无色盲、色弱和心脏病或遗传病史等影响驾驶的疾病。

6、无违法违纪记录(确定体检名单后提供)。

二、招聘程序和方法

招聘工作按照报名、技能考试、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。

(一)报名与资格审查

1、报名时间:

年7月19日至年7月23日

上午8:30-12:00,下午15:00-18:00。

2、报名地点:

仪征市交通运输局组织人事科(真州西路1号交通大厦),联系-,本次报名采取现场报名的方式进行,现场采集个人信息,不接受网上报名。

3、报名须提供资料

(1)有效期内的二代居民身份证。

(2)毕业证、驾驶证原件及复印件,14天内的苏康码和行程码。

(3)一寸近期彩色免冠照片3张(报名表上需粘贴1张)。

4、报名资格审查

对报名人员进行资格审查,报名人员提供虚假报名资料的,一经查实即取消聘用资格。审查结果通知报名者本人。

开考比例为2:1,报名结束后,如达不到规定的开考比例取消招聘计划。有关情况,及时在仪征市交通运输局官方网站公布。

(二)技能考试

技能考试主要考察考生的驾驶技能,采用百分制计分,合格分数线为60分,低于合格分数线不得进入面试环节。

(三)面试

技能考试合格线以上人员,按招聘计划3倍的比例(不足该比例的以实际人数为准),从高分到低分确定参加面试人选(含同分并列者)。面试主要采取结构化面试的方式进行,采用百分制计分,合格分数线为60分,低于合格分数线不得进入体检环节。

(四)体检

根据技能考试和面试百分制打分成绩按比例(技能考试占70%、面试占30%)进行综合排名,对入围人员按招聘计划1:1的比例按成绩排名先后顺序确定参加体检人员。如综合成绩排名相同,以技能考试打分从高分到低分确定体检人员;如该成绩仍相同,则另行增加驾驶理论笔试并从高分到低分确定体检人员。体检标准参照修订后的《公务员录用体检标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》等规定执行,且无色盲和色弱。

(五)政审和公示

体检合格人员的政审工作参照有关政审规定组织实施。拟聘用人员名单在市交通运输局官方网站(



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